辦公室電話:020-29821789 \ 廣人會(huì) QQ 群:223272456
研究會(huì)電子郵箱:gdhrs@vip.163.com \ gdhrsa@163.com
聯(lián)系地址:廣州市天河區(qū)廣州國(guó)際科貿(mào)中心B2棟407室
廣州市番禺區(qū)大學(xué)城廣東外語外貿(mào)大學(xué)院系辦公樓251室
Copyright ? 2019 廣東省人力資源研究會(huì) 版權(quán)所有. All rights reserved. 粵ICP備19031107號(hào) 網(wǎng)站建設(shè):中企動(dòng)力 廣州
微信公眾平臺(tái)
學(xué)習(xí)天地
資訊詳情
【新書推薦】高等教育出版社《管理心理學(xué)》出版
陳國(guó)海 主編
高等教育出版社 2021年10月出版
ISBN: 978-7-04-0554
本書適合作為全日制普通高等院校和職業(yè)院校心理學(xué)專業(yè)和經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)本科和專科教材,也可作為管理心理學(xué)選修課教材。
作者簡(jiǎn)介
About the author
陳國(guó)海
香港大學(xué)博士,廣東外語外貿(mào)大學(xué)商學(xué)院教授,廣東省人力資源研究會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)兼秘書長(zhǎng),國(guó)際幽默學(xué)會(huì)會(huì)員。廣東金融學(xué)院等多所院校客座教授,廣州市政府重大行政決策論證專家和廣州市婦女兒童工作智庫專家。廣東省精品資源共享課程和教材《組織行為學(xué)》主持人。主持和參與多項(xiàng)國(guó)家和省部級(jí)課題,主持20余項(xiàng)政府和企業(yè)課題。研究方向:組織行為與員工培訓(xùn)、人力資源管理與服務(wù)、幽默心理學(xué)、生涯教育、社會(huì)心理服務(wù)。出版《組織行為學(xué)》(廣東省精品教材;第6版)、《員工培訓(xùn)與開發(fā)》(第3版)等教材15部,《阿里巴巴政委體系》、《積分制管理心理學(xué)》、《人才服務(wù)學(xué)》、《幽默減壓》等專著15部,并在HUMOR、Social Indicators Research、Assessment & Evaluation in Higher Education、《中國(guó)心理衛(wèi)生雜志》等國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表學(xué)術(shù)論文近百篇,其中,10余篇被SSCI檢索。榮獲廣東省優(yōu)秀教學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)1項(xiàng)、二等獎(jiǎng)3項(xiàng),廣東省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)1項(xiàng)。
《管理心理學(xué)》
About the book
本書研究并回答了管理對(duì)象中的個(gè)體、群體和組織行為模式是怎樣的,它們之間如何互動(dòng),感知規(guī)律如何影響管理,個(gè)性如何與職業(yè)相匹配并影響工作績(jī)效,如何激勵(lì)員工,如何建設(shè)高績(jī)效的團(tuán)隊(duì),如何塑造完善的組織文化,如何改善管理溝通,如何運(yùn)用權(quán)力,如何為員工提供援助計(jì)劃,如何培育和開發(fā)員工的心理資本,如何進(jìn)行組織變革等。
本書特色
Feature
#
內(nèi)容充實(shí)豐富
本教材共有12章,全書詳細(xì)論述并分析了管理對(duì)象中的各種現(xiàn)象。
#
提供多種教學(xué)方法
本教材提供了包括講授、課堂討論和辯論、案例分析、心理測(cè)驗(yàn)、管理游戲(拓展訓(xùn)練)、抽查提問、單元測(cè)驗(yàn)、視頻教學(xué)等多種教學(xué)方法。
#
理論聯(lián)系實(shí)際
本教材選用的案例分析題和例子主要根據(jù)國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)的案例改編而成,力求簡(jiǎn)潔短小,每章課后都有一個(gè)案例分析題。
全書目錄
Contents
1
2
3
4
5
6
教學(xué)指引/在線購買/企業(yè)團(tuán)購
楊老師:13501501338